¿Qué es el Home office y cómo sirve para mejorar tu productividad desde casa?

La ansiedad y el estrés se convierten en los factores principales que influyen en el entorno enfrentado por los colaboradores en esta pandemia, y aunque el país no estaba preparado para este cambio, las empresas, buscan efectuar el teletrabajo (o trabajo a distancia) a través de opciones tecnológicas.

El Home office, en inglés, es un espacio de trabajo dentro de casa, como una oficina o un espacio adaptado y el mismo se convierte en una opción tecnológica práctica para muchas empresas, siendo estas más factibles para realizar reuniones desde la oficina, hasta la comodidad de nuestro hogar.

Otro aspecto importante a los que la empresa se enfrenta es desarrollar una implementación correcta del home office, donde se desarrollen reuniones, cursos, medidas de seguridad que permitan cuidar la salud y evitar que la parte emocional sea afectada, y se presente la ansiedad o temor por no poder cumplir objetivos de la empresa.

Como podemos ver, Home office beneficia a los empleados:

-Aumentando su productividad

-Permitiendo flexibilizar el horario a su ritmo

-Incrementando la calidad de vida

-Reduciendo bajas y ausentismo

-Aumentando su responsabilidad

Mantener un clima laboral positivo durante la pandemia es un gran desafío. A pesar de que ya existen herramientas para procesos virtuales la mayoría de empresas-empleados sufren de estrés y desorden durante el proceso de este cambio.

Sin embargo, se ha comprobado que es necesario tratar de acoplarse a las nuevas necesidades tecnológicas para actualizar el crecimiento de las empresas, sin dejar a un lado la salud de los empleados y establecer las políticas para gestionar el home office.

Deja una respuesta

Tu dirección de correo electrónico no será publicada. Los campos obligatorios están marcados con *

Entrada siguiente

Cómo liderar equipos remotos para ampliar el crecimiento del teletrabajador

Jue May 13 , 2021
La situación actual ha llevado a las empresas a adaptarse a nuevas transformaciones. Y aunque para las empresas liderar empleados de manera remota es todo un reto, se ha vuelto algo muy común en el mundo empresarial, trayendo consigo increíbles beneficios u oportunidades para la innovación de su crecimiento y el desarrollo de sus empleados. Ante este confinamiento el mundo […]

Puede que te guste

× ¿Cómo puedo ayudarte?